Principais funções

– Gestão e apoio em processos de Recrutamento e Seleção;

– Gestão do acolhimento e integração de novos elementos;

– Gestão do processamento salarial;

– Gestão da formação interna e externa;

– Manutenção da gestão do sistema da Qualidade;

Conhecimentos e Competências valorizadas:

– Conhecimento de Direito do Trabalho;

– Capacidade de organização, planeamento e priorização de tarefas e de resolução de problemas;

– Capacidade de trabalho em equipa, em articulação com outros departamentos;

Requisitos:

– Formação superior em Gestão de Recursos Humanos, ou similar;

– Experiência consolidada na gestão administrativa e estratégica de Recursos Humanos;

– Conhecimento informático – MS-Office.

Oferta:

– Integração em empresa sólida;

– Remuneração adequada às funções desempenhadas.

Local de trabalho: Estrada Interior da Circunvalação, n.º 5139-5157, 4350-119 Porto

CANDIDATURA: Envio de Curriculum Vitae para o endereço eletrónico recrutamento@electrosiluz.pt. No assunto deve colocar Referência 011025RH;

Após a receção do curriculum vitae iremos informar todos os candidatos, via email, acerca do tratamento dos seus dados pessoais. Caso seja selecionado, entraremos em contacto via telefone para agendamento de entrevista.